+2 °С
Ҡар
Подписаться на Я.НовостиАнтитеррор
Бөтә яңылыҡтар
Новости
11 Сентябрь 2020, 17:15

ИНФОРМАЦИЯ О РЕАЛИЗАЦИИ АДРЕСНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ НА ОСНОВАНИИ СОЦИАЛЬНОГО КОНТРАКТА

Социальный контракт – это соглашение, которое заключается между гражданином и филиалом Республиканского центра социальной поддержки населения по месту его жительства. К социальному контракту разрабатывается программа по выходу из трудной жизненной ситуации, некий индивидуальный план траектории действий. По этому контракту филиал ГКУ РЦСПН обязуется производить выплаты, а граждане – выполнять мероприятия программы социальной адаптации. Социальный контракт заключается сроком от 3 месяцев до 1 года, все индивидуально определяется в программе.

По состоянию на 04.09.2020 г.
Всего заключено 2 770 социальных контрактов в том числе:
- по поиску работы – 560 социальных контрактов
- по прохождению профессионального обучения или получение дополнительного профессионального образования – заключено 26 социальных контрактов;
- по осуществлению индивидуальной предпринимательской деятельности - заключено 30 социальных контрактов;
- по иным мероприятиям, направленным на преодоление трудной жизненной ситуации – заключено 2 154 социальных контрактов.
С 2020 года республика включена в перечень субъектов Российской Федерации, в которых проводится пилотный проект, направленный на снижение уровня бедности в два раза, в рамках которого у нас республике реализуется предоставление адресной социальной помощи на основании социального контракта (АСПК).
Участвовать в программе могут малоимущие семьи, одиноко проживающие граждане, доход которых ниже прожиточного минимума.
Так, малоимущей будет признана семья, к примеру, состоящая из 2 взрослых и 2 детей, где общий доход не превышает 39 тысяч рублей, соответственно она может заключить социальный контракт. Если человек проживает один и его ежемесячный доход ниже
10 025 рублей, то он также потенциальный участник программы.
Что же такое социальный контракт?
Итак, социальный контракт – это соглашение, которое заключается между гражданином и филиалом Республиканского центра социальной поддержки населения по месту его жительства. К социальному контракту разрабатывается программа по выходу из трудной жизненной ситуации, некий индивидуальный план траектории действий. По этому контракту филиал ГКУ РЦСПН обязуется производить выплаты, а граждане – выполнять мероприятия программы социальной адаптации. Социальный контракт заключается сроком от 3 месяцев до 1 года, все индивидуально определяется в программе.
Самое главное отличие выплаты по социальному контракту от обычного пособия в том, что это «целевые деньги», т.е. представляются с определенной целью, под конкретную задачу и должны быть израсходованы именно на эти цели.
Какая же помощь может быть оказана в рамках социального контракта?
  • Во-первых, это оказание помощи по поиску работы и трудоустройству, при этом человек со дня трудоустройства дополнительно к заработной плате получает ежемесячную выплату (от 3 до 12 месяцев) в размере 10 434 рублей, т.е. есть возможность получить от 31 до 125 тыс. рублей;
  • Во-вторых, возможно оказание помощи по прохождению профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, при этом гражданину будет оплачен курс обучения до
    30 тыс. рублей, также гарантированно будет предоставляться ежемесячная выплата в размере 10 434 рублей до 3 месяцев на период обучения;
  • В-третьих, есть возможность получить стартап на осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности, это помощь в размере до 100 тыс. рублей. Будущий предприниматель или самозанятый гражданин может направить эти средства в том числе на закупку оборудования, создание и оснащение дополнительных рабочих мест.
    • Кроме того, есть направление по предоставлению помощи в преодолении трудной жизненной ситуации, при котором полагается ежемесячная выплата в размере 10 434 рубля на приобретение товаров первой необходимости, лекарственных препаратов по рецептам врача, товаров для ведения личного подсобного хозяйства, в лечении, профилактическом медицинском осмотре, в целях стимулирования ведения здорового образа жизни, а также для обеспечения потребностей семей в товарах и услугах дошкольного и школьного образования.
    Деньги можно потратить только на то, что прописано в социальном контракте. Для подтверждения нужно предоставлять отчет о затратах: товарные и кассовые чеки, договора купли-продажи, расписки и т.д. Если же деньги будут потрачены на другие цели, их тут же перестанут платить и их нужно будет вернуть.
    К сожалению, в настоящее время предусмотренные денежные средства на этот год по данному направлению уже израсходованы, но ведется очередность, и по мере поступления денежных средств помощь будет оказываться.
    ! О предстоящих изменениях!
    В настоящее время на подписании у Главы республики изменения в действующий порядок предоставления адресной социальной помощи, которым предусматривается ряд важных моментов:
    1) размер выплаты на осуществление предпринимательской деятельности увеливается со 100 до 250 тыс. рублей, при этом имеется возможность гражданам, которым уже предоставлена единовременная помощь в прежнем размере, представить документы на увеличение размера до 250 тыс.рублей, при этом будет подписано дополнительное соглашение;
    2) ежемесячная выплата на преодолении трудной жизненной ситуации будет предоставляться работающим гражданам, за исключением:
    а) инвалидов I либо II группы и детей-инвалидов;
    б) лиц, осуществляющих уход за несовершеннолетним ребенком дошкольного возраста, находящимся на учете для направления в образовательные организации, реализующие образовательные программы дошкольного образования, и не обеспеченным местом в данных организациях;
    в) лиц, осуществляющих уход за ребенком в возрасте до 3 лет;
    г) лиц, осуществляющих уход за инвалидом I группы, а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе, либо достигшим возраста 80 лет;
    д) лиц, осуществляющих уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства I группы;
    е) беременных женщин при сроке беременности свыше 20 недель;
    ж) лиц, страдающих алкогольной (наркотической) зависимостью.
    Но также будут и послабления для граждан у которых имеются объективные причины, такие как:
    длительная болезнь (более 3 месяцев) единственного трудоспособного члена (родителя) неполной семьи, либо обоих трудоспособных членов (родителей) семьи, либо одного из трудоспособных членов (родителей) полной семьи, если другой трудоспособный член (родитель) полной семьи работает или учится;
    воспитание 2 и более несовершеннолетних детей одинокой матерью;
    частичная или полная потеря жилого помещения (домовладения) или имущественные потери в жилом помещении (домовладении) вследствие чрезвычайных обстоятельств (паводок, наводнение, пожар, землетрясение, ураган, техногенная катастрофа, авария).
    3) Кроме того, расширяется перечень, предусмотренный по направлению помощи в преодолении трудной жизненной ситуации. Так, ежемесячная выплата в размере 10 434 рубля теперь будет предоставляться также на приобретение товаров для ведения личного подсобного хозяйства и для обеспечения потребностей семей в товарах и услугах школьного образования;
    4) также вводится очередность граждан, подавших заявления о предоставлении АСПК.
    Куда обращаться?
    Подробные разъяснения по условиям участия в программе можно получить во всех филиалах Республиканского центра социальной поддержки населения по месту жительства, в центрах занятости, службах семьи республики, а также в МФЦ.
    Читайте нас:

    © 2020-2024 "Таң" гәзитенең сайты. Сайт газеты "Тан"

    Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ТУ 02-01439 от 01.09.2015 г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Башкортостан.
    Телефон
    (34755)3-62-62
    Электрон почта
    Адресы
    Республика Башкортостан, Бурзянский район, с.Старосубхангулово, ул. Ленина,98
    Реклама хеҙмәте
    (34755)3-52-85
    Редакция
    (34755)3-62-92
    Ҡабул итеү бүлмәһе
    -
    Хеҙмәттәшлек
    (34755)3-62-92
    Кадрҙар бүлеге
    (34755)3-52-85
    Яндекс.Метрика